Amazon Durabilité

Plus loin, plus vite, ensemble

Zéro émission nette d’ici 2040
Afin de devenir l’entreprise la plus orientée client au monde, Amazon s’engage à construire une entreprise durable pour ses collaborateurs, ses clients et les territoires dans lesquels l’entreprise est présente. Nous nous dirigeons vers un avenir zéro émission nette de CO2 dans lequel toutes les personnes qui contribuent à notre chaîne de valeur sont traitées avec dignité et respect.
En 2019, Amazon a cofondé The Climate Pledge, engagement à atteindre zéro émission nette dans l’ensemble de nos activités à l’horizon 2040, et faire adhérer d’autres entreprises à cette nouvelle ambition. Dans ce cadre et pour atteindre son objectif, Amazon a pris des engagements significatifs.
Atteindre zéro émission nette pour l’ensemble de nos activités d’ici 2040
Utiliser 100 % d’énergies renouvelables dans le cadre de nos activités d’ici 2025
Atteindre zéro émission nette pour 50 % de nos expéditions d’ici 2030
Déployer 100 000 véhicules de livraison électriques personnalisés d’ici 2030
Investir 2 milliards de dollars en soutien au développement de technologies et de services de décarbonation
Investir 100 millions de dollars dans des projets de reforestation et des solutions d’atténuation du changement climatique
Progrès 2020
Acquisition des droits relatifs au nom de la Climate Pledge Arena et dépôt d’une inscription pour faire de ce lieu le premier complexe sportif au monde certifié zéro émission nette
Aux côtés de nos collaborateurs, don de plus de 27 millions de dollars dans le cadre d’un programme de jumelage de collaborateurs avec des organisations œuvrant pour la justice sociale et l’amélioration du quotidien des personnes noires et afroaméricaines aux États-Unis
Lancement de nos appareils les plus durables à ce jour et engagement à construire de nouveaux parcs d’énergies renouvelables jusqu’à couvrir la consommation d’énergie de tous les appareils Amazon
Versement de plus de 2,5 milliards de dollars de bonus et de primes à nos équipes du monde entier dans le cadre des 11,5 milliards de dollars investis dans les mesures liées au COVID-19 en 2020
Lancement un nouveau programme visant à faciliter la découverte et l’achat par les clients de produits plus écoresponsables, et certification de 75 000 produits par le label Climate Pledge Friendly
Ces investissements dans le secteur des énergies renouvelables ont fait d’Amazon le principal acheteur institutionnel d’énergies renouvelables dans le monde en
2020
Livraison de plus de 20 millions de colis en véhicules de livraison électriques en Amérique du Nord et en Europe en 2020
Lancement de l’AWS Diagnostic Initiative dotée de 20 millions de dollars afin d’accélérer la recherche sur le COVID-19
Formation de 100 % de nos conducteurs internes à l’identification et à l’intervention auprès d’éventuelles victimes de trafic d’êtres humains qu’ils pourraient rencontrer sur la route, grâce au programme Truckers Against Trafficking, conformément à notre objectif pour 2020
C’est le début d’une décennie déterminante et décisive. La pandémie de COVID-19 a fait des millions de victimes et a eu un impact considérable sur nos familles, nos clients, nos employés et notre chaîne de valeur mondiale. Mais elle a également généré un moment de pause et donné l’occasion de reconsidérer la résilience de l’humanité et de notre planète, en montrant clairement à quel point nous sommes tous interconnectés et interdépendants. En gardant à l’esprit les enseignements de l’année passée, nous pourrons faire face avec succès aux mutations sociétales, éviter les pires impacts du changement climatique et atteindre les objectifs de développement durable.
A woman stands with her arms across her chest, smiling at the camera
Kara Hurst
Vice-présidente et Directrice développement durable monde
Priorisation de l’équité salariale
Nous examinons chaque année les rémunérations accordées au sein d’Amazon, notamment les rémunérations de base, les bonus et les actions, et nous continuons de prioriser l’équité salariale.
  • 100
    Cents par dollar
    En 2020, les femmes ont gagné un dollar pour chaque dollar gagné par les hommes en effectuant les mêmes tâches.
  • 99,2
    Cents par dollar
    En 2020, les minorités ont gagné 99,2 cents pour chaque dollar gagné par les employés blancs occupant les mêmes emplois.
Amazon’s custom electric delivery vehicles hit the road in LA
En 2019, Amazon a commandé à Rivian 100 000 véhicules de livraison électriques personnalisés, la plus importante commande de véhicules de ce type jamais passée. Nous avons déployé le premier de ces véhicules à Los Angeles en février 2021 et nous comptons les généraliser dans les quartiers de 15 autres ville américaines d’ici la fin de l’année. Nous prévoyons d’en faire circuler 10 000 dès 2022, pour un déploiement progressif de l’intégralité des 100 000 véhicules commandés d’ici 2030.
Nouvelles sur la durabilité
Découvrez comment nous mettons notre taille et notre culture de l'innovation au service de la construction d'un avenir durable.
Plus de 200 organisations ont désormais rejoint The Climate Pledge à travers le monde et agissent avec ambition pour réduire leurs émissions de CO2 en procédant notamment à des évolutions opérationnelles dans le cadre de la lutte contre le changement climatique. Ensemble, les signataires réalisent plus de 1 800 milliards de dollars de chiffre d’affaires annuel dans le monde et prévoient d’éviter collectivement la production de 1,98 milliard de tonnes de CO2 par an d’ici 2040, par rapport aux données 2020.